【职场】做一个优秀的人 请先懂基本‘礼貌’
职场，讲究效益、能力、合作。而职场礼貌，一方面体现了自己的做人素质、职场情商，另一方面也帮助我们更好地完成工作和业务。
不管是新人还是“资深前辈们”，做到职场礼貌，可以提高工作效率、打造关系、拓展人脉；而不懂礼貌，也会让工作不顺、四处碰壁、难以与人配合。
特别对于新人，职场礼貌更是一门必修课。如果你奉行“初生牛犊不怕虎”，以为这才能展现你的个性和干劲，那真的是大错特错了！
谦逊、不狂妄。
对于职场新人而言，初入公司肯定有很多不足、不懂之处，正是缺乏社会经验、职场技能的阶段。
本应该虚心学习的幼雏，座座却听很多前辈都吐槽：手下实习生或刚入职不到一年的员工，摆起“架子”，不听命令，这个事不会做、那个事又不愿学，本事没多大，脾气倒是挺大。
职场定律1：
虚心学习、向前辈或同事请教，是初入职场的基本。学会让领导接受你、愿意培养你，而不是把你当“大佛”供着，这样才能让你有所成长。
勤奋、精进。
不管你工作目的是赚钱谋生、升职、为创业铺路、或仅仅暂时过渡；不管你的能力强或弱；不管你的职位高或低；不管你的公司大或小，勤奋工作、耐心处理都是你的本分。
“在其位谋其职”是永恒的职场定律。你是什么身份，就干什么样的事，而且要干好、干精，没有人喜欢混日子的员工。
因此，工作中不掉链子也是你的职场礼貌——企业的各项业务、工作都是一环套一环，紧密关联的，你勤奋完成工作，才能协助你的同事、团队一起把任务做好。
职场定律2：
你不愿意勤奋，自然有大把勤奋的人把你取代。别让自己成为一个木桶的短板，而要努力精进，成为不可或缺的长板。
专心工作、少瞎聊。
一部分新人，初来乍到，为了迅速熟悉环境和人事，总是喜欢聊天（尤其凑人头聊天），真聊工作有所进步倒也可以，但上班时间闲聊、聊公司八卦、聊娱乐，就犯大忌了，不仅不尊重公司和员工，更是不尊重自己的本职。
手头的工作还没熟悉，别人的事倒聊得挺起劲的，有这些时间和精力，工作早就做完几倍了。真想打好人际，也绝不是在上班时间闲聊可以做到的。
职场定律3：
要在企业站稳，还是用实力说话吧，有时间多研究工作，多总结、多发现。
最后，愿各位职场新人都能在工作中，摸索出正确的职场规律。做一个懂礼貌的好员工、好同事，发挥自己正确的价值。
资料整理：CW
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