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职场新人 5招远离办公室政治

职场新人 5招远离办公室政治

有人的地方,就有斗争。
在求学生涯,有竞选干部、评定奖学金等,虽有竞争,但利益关系相对简单。到了职场,从分工合作、职位升迁,到利益分配,在人的‘主观因素’作用下,人与人之间的各种关系就会变得错综复杂,形成了所谓的‘办公室政治’。
对于职场新人,如何看待‘办公室政治’,如何避免犯‘政治’错误,对于经营好自己的职场生存环境,顺利开展自己的职场生涯,非常重要。

态度——不排斥、不制造、不放大
刚进公司,职场新人想应该好好表现,于是处处积极,结果却得罪了老同事。
打个比方,一位新人刚进公司,和一个老同事特别投缘,但他经常数落其他同事的不是,你不知不觉中也对其他同事产生了偏见。两个领导有矛盾,而你负责的项目恰恰需要他们两人的合作,作为公司新人,你成了‘夹心饼干’。
其实,职场中对于情商的要求会更高,因此职场人不妨乐观以对‘办公室政治’,它是职场生涯常见的生存状态,考验的是职场人士的应变能力、协调能力等;与其心怀排斥畏惧,不如放下所有的不屑和无奈勇敢面对。合理地处理,不仅会帮助自己处理好人际关系,还会让上司对你刮目相看。

问题——自作聪明、厚此薄彼、口无遮拦
初入职场的新人,若是能力高于老员工时,容易导致老员工嫉妒,甚至排挤;更不要口无遮拦地说话,要知道,这会不小心得罪了同事。

因此,作为新人,要时时紧记,别犯下以下5项禁忌!
1.
不要在公司范围内谈论私生活,无论是办公室、洗手间还是走廊。

2.不要在同事面前表现出和上司超越一般上下级的关系,尤其不要炫耀和上司及其家长的私交。

3.即使私下里,也不要随便对同事谈论自己的过去和隐秘思想,除非你离开了这家公司。

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4.如果和同事已经成了好朋友,不要常在大家面前和他(她)亲密接触,尤其涉及工作问题时要公正,见解独立,不拉帮结派。

5.对那些特别喜欢打听别人隐私的同事要‘有礼有节’,不想说的记得坚决说不。

 

报导/新人怕怕报导
照片/截自网络

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