亲子教养|有一种爸爸对孩子负面影响最大 长大后很难和上司相处
如果爸爸能够在有限的亲子时间里做到深度陪伴，对孩子将会产生巨大的正面影响，甚至可能超过妈妈。
在孩子眼中，妈妈是安全港湾，遇到任何不开心的事情，都可以在妈妈这里得到最大的情绪支持，而爸爸带给他的陪伴则是妈妈给不了的。
孩子3岁以后，获得了足够的爱和安全感，下个阶段便开始追求“榜样”的力量，而最好的榜样就是爸爸。
美国临床心理学家史蒂芬．波特（Stephan B. Poulter）在《爸爸是第一个老板》中列举了对子女职涯产生重要影响的5种类型的爸爸：高成就型、不定时炸弹型、消极型、缺席型、心灵导师型。
1.高成就型
高成就型爸爸，会要求孩子把一切做到最好，但同时又有“不要比我做得更好”的矛盾心理。这种内心的冲突源自爸爸自我价值的缺乏，导致孩子长大后会特别重视别人如何看待自己，而不是自己的想法和感觉。
高成就型爸爸的孩子，可能会表现出一种“受阻性”，出自于对爸爸的叛逆心理，他们在学习和工作中的表现可能无法反映出自己真正的能力。
2.不定时炸弹型
不定时炸弹型爸爸，总是大喊大叫、随意发泄自己的情绪。这种类型爸爸的孩子，在童年时代为避免爸爸发怒，总是小心翼翼的维持家里的和平气氛，并暗中观察爸爸。他们错过了成长时期所需的正常发展，长大后会为了避免冲突而取悦他人，并且容易对于无法控制的事情感到焦虑。
3.消极型
消极型爸爸，不会主动或直率的谈论任何有关家庭、事业或个人生活上的事，他们习惯默默付出。消极型爸爸的孩子比较被动、沉默，可能在情感表达上有些障碍，有时会怀疑自己的沟通能力，以及建立有意义的人际关系的能力。
4.缺席型
缺席型爸爸，会忽略或不理解孩子，也不关心这种养育方式带来的负面影响。这类型爸爸的孩子，在与男性上司合作时或和公司里的高层人物互动时可能会出现障碍，很容易对上司产生敌意和怒意，并且常常会有愤怒的情绪。
5.心灵导师型
心灵导师型爸爸，会鼓励、陪伴、爱护子女，他们深知父亲在子女教育中的作用。这类型爸爸的孩子，具有理解别人的洞察力和同理心，会用正面的方式与别人沟通。他们能够如此，是因为这些已经成了他们生命中身体力行的原则。
在这些类型中，缺席型爸爸在人际关系方面带给孩子的负面影响是最大的，尤其是男生，更需要从爸爸身上看到自己的定位，他们会模仿爸爸的行为来当成自己成长的范本。
【免责声明】
《风采》网站欢迎读者/网民留言，创造友好交流空间；唯网民留言皆不代表本网站立场。本网站有权删除任何人身攻击、鼓吹种族宗教隔阂、诽谤造谣、网络霸凌等煽动性留言。
想要买《风采》，网购最方便！
·https://s.lazada.com.my/s.hijNk
·shopee.com.my/nanyangpressholdingsberhad
·订阅《风采》电子杂志： https://vip.sinchew.com.my/e-feminine/