工作毁了健康生命｜证券交易员上司‘被骂到猝死’　韩国法院判定属职灾

职场压力可能比想象中更致命！韩国一名59岁的证券交易员在股市暴跌和设备故障的双重打击下，遭上司痛骂后不久，因急性心肌梗塞猝死。

根据《韩联社》报导，这起事件发生在2021年5月，当时韩国某上市企业股票在公开发行首日暴跌近30%，引发市场高度关注。59岁的证券交易员A某正试图进行买卖操作，但因设备故障无法下单。上司情绪激动，对其破口大骂，A某无奈回应：“现在订单终端坏了，乱七八糟。”没想到几分钟后，A某便瘫倒在座位上，最终因急性心肌梗塞不治。

然而，韩国雇佣劳动部旗下负责工伤赔偿的‘勤劳福祉公团’最初认为A某的死亡与工作无直接因果关系，因此拒绝给予职灾赔偿。死者家属对此表示严重不服，依法提起行政诉讼。

首尔行政法院第七行政部近日作出判决，撤销‘勤劳福祉公团’不予赔偿的决定，并认定A某之死属于工伤事故，家属可获得遗属抚恤金及丧葬津贴。法院指出，虽然A某的平均工时未达到职业病的认定标准，但当天市场动荡、下单量暴增10至20倍，工作量剧增，再加上设备故障导致交易受阻，上司的当众辱骂更是额外的压力因素，对A某的精神状态造成重大影响。

法院进一步解释，A某生前已患有心绞痛等病症，面对突如其来的巨大压力可能导致病情恶化，超出正常病程，进而引发急性心肌梗塞。因此，法院认定其死亡与工作之间具有因果关系，应视为职灾。

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过去，韩国劳动机构对于职灾认定通常要求‘明确长期过劳’的证据，但随着压力型职灾案例增加，法院逐渐认可突发性压力可能引发严重疾病，尤其在金融、医疗等高压产业中，此判决也被视为对职场压力问题的警示。

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